基本理论框架

发布时间:2021-07-09 13:52 编辑:西极电力网

基本理论框架

这片文章以系统论思想为基础,认为图书馆员职业伦理包括职业伦理关系(或秩序)、职业伦理理念(或称职业伦理意识)和职业伦理规范三方面层次的内容。三者的层次结构分别是客观本体一主体意识主观形式,先后之间是逻辑生成与决定关系。

同时,图书馆员职业伦理文化、图书馆制度、图书馆法规与图书馆员职业伦理之间的关系是紧密关联、相辅相成的,它们构成图书馆员职业伦理的环境氛围,是图书馆员职业伦理建设重要的影响因素。

在图书馆员职业伦理系统中,职业伦理关系是一种伦理实体,具有客观性、本体性,是职业责任、职业价值、职业规范等方面产生的根基。伦理实体是康德提出的,他认为伦理实体“也就是按照彼此之间权利平等和共享道德上善的成果的原则的那种联合”。

黑格尔发挥了这一思想,主张伦理实体即伦理主体,深入研究了伦理性的实体和个人之间的关系,并把伦理实体提升为伦理有机(ntrd-018,300mium-024 磁力链接) 体。当代哲学家麦金泰尔、桑德尔、泰勒、瓦尔策等则进一步(磁力链接搜索,ipsd-045) 提出了(公众号seo,iptd-938) 伦理共同体的理念。

伦理实体不仅是由伦理主体构成的一个有机的伦理结构,而且还是具有主体性(seo应聘,iptd-967) 的伦理结构。伦理主体更加强调的是人性的个体自由和尊严,伦理实体更加强调人性的理性规则和秩序,二者在本(star472,tek-077) 质上是一致的。伦理实体是由伦理主体组成的有一(vrtm-167,cilimao磁力猫) 定经济基础的合乎理性的自由的伦理秩序。伦理实体包括三个基本要素:伦理主体、客观伦理基础和主观伦理法则。

根据这一理论,图书馆员职业伦理实体就是由图书馆员与各种相关主体组成的有机伦理结构,它是建立在一定经济基础之上的合乎理性的自由的职业伦理秩序。这种伦理实体结构不仅包括各种伦理主体,更包含着客观的职业伦理基础和主观伦理法则。

伦理基础就是当代社会物质技术条件和社会制度、政权组织及结构等上层建筑,具体的如现代网络信息技术、社会主义初级阶段的经济状况、社会主义市场经济制度等基本的社会背景(t28-464,star-369) 。伦理法则就是社会普遍的道德准则、国家的人权原则和公平正义法则、职业道德准则等,在我国包括历史传统中的一些优秀道德规范和当代社会国家倡导的核心价值体系、道德规范以及维护公平正义的法规制度。

图书馆员职业伦理关系实体包含着职业伦理规律、原理、规则,通过对它们进行分析、认识、总结、提炼,从职业伦理认知上形成职业理念,如职业价值观、职业责任与权利、职业精神等,作为职业道德行为的主观意识基础。图书馆员职业伦理规范是职业意识理念的具体化、标(star429,sait-011) 准化,旨在调节和维护职业伦理关系的健康、和谐、有序发展。

图书馆员职业伦理由职业伦理关系——职业伦理理念——职业伦理规范组成,这三部分(英国达人第五季,pgd-619) 之间是决定与被决定、生成与被生成、包含与被包含的关系。图书馆员职业伦理以基本的职业伦理关系为(ipz-612,vrtm-167) 客观基础,以职业伦理所蕴含的精神实质为核心,以具体的职业伦理规范为载体或表现形式,成为图书馆员职业活动的指南,保证图书馆员职业关系的健康发展。另外,图书馆制度、图书馆法规、职业伦理文化等又构成图书馆员职业伦理的环境因素,对其具有重要的影响。

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